Einträge von Jacqueline Werner

Der November steht im Zeichen der Ausbildungsforen und -kongresse. Dementsprechend waren wir natürlich auch beim DALK 2018 in Düsseldorf vor Ort und haben viele interessante Vorträge angehört, um für Sie die wichtigsten Neuigkeiten und Informationen zu sammeln. Heute wollen wir diese mit Ihnen teilen:... weiterlesen

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Auch dieses Jahr waren wir letzte Woche wieder für Sie beim Ausbilderforum der Akademie Herkert dabei und haben uns die neusten Denkansätze, Tipps und Tricks für Ihren Ausbildungsalltag geholt.... weiterlesen

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Erneut ist ein Artikel von AzubiScout in der renommierten Fachzeitschrift HR Performance erschienen. Den Artikel “Was Gespräche mit Azubi- und Mitarbeiterführung zu tun haben” finden Sie in der Ausgabe HR Performance 5/2018, online unter www.hrperformance-online.de, oder wenn Sie diesem Link folgen.... weiterlesen

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Leider lesen wir immer wieder schockierende Geschichten von Azubis und Ausbildern. Hierbei handelt es sich allerdings nicht um Horror-Geschichten á la Stephen King, sondern Alltags-Storys, die die Ausbildungsbeauftragten oder Azubis während ihrer Ausbildungszeit erleben. Bei der Recherche für diesen Beitrag stießen ich online auf ein Forum, wo sich Praktikanten, Azubis oder ehemalige Azubis über ihre schlimmsten Erfahrungen austauschen. Einige möchte ich nun mit Ihnen teilen:... weiterlesen

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Die OTTO QUAST Bauunternehmen GmbH & Co. KG verfolgt erfolgreich ihr Ziel des effektiven Ausbildungsmarketings. Neben klassischer PR Arbeit hebt sich das Bauunternehmen aus Siegen ganz klar mit ihrem ausgezeichnetem Engagement in punkto Azubi-Unterstützung hervor: im Rahmen des jährlichen Azubi-Tages werden Workshops für Azubis angeboten, die es den Auszubildenden erlauben sich besser kennenzulernen und ausbildungsrelevante Themengebiete gemeinsam zu erarbeiten. Im Anschluss findet ein Outdoor-Azubi-Event statt, welches jedes Jahr unter einem anderen Motto steht. Der Tag klingt später mit dem gemeinsamen Grillen und Beisammensitzen von Azubis und Ausbildern aus.... weiterlesen

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Für Unternehmen, die ausbilden und Auszubildende suchen, stellt sich also die Frage: Wo und in welcher Form trifft man die zukünftigen Mitarbeiter? Wie gewinnt man ihr Interesse für das eigene Unternehmen und wie öffnet man ihnen den Weg zum Unternehmen?... weiterlesen

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